Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Foto ter illustratie van een langdurig zieke werkneemster.
Foto ter illustratie van een langdurig zieke werkneemster.

Ziekteverzuim in schoonmaaksector blijft stijgen

Het ziekteverzuim in de Nederlandse schoonmaakbranche is opnieuw toegenomen. Uit recente cijfers blijkt dat het verzuimpercentage in het eerste kwartaal van 2026 is opgelopen naar 8,4 procent. Daarmee zet de stijgende trend van de afgelopen jaren door.

Ter vergelijking: in dezelfde periode vorig jaar lag het ziekteverzuim nog op 7,7 procent. De schoonmaaksector scoort daarmee ook aanzienlijk hoger dan het landelijke gemiddelde, dat momenteel op 5,8 procent ligt.

Werkgevers in de branche maken zich zorgen over de ontwikkeling. Het hoge verzuim zorgt niet alleen voor extra druk op aanwezige medewerkers, maar leidt ook tot uitdagingen bij het invullen van roosters en het waarborgen van de kwaliteit van dienstverlening. Vooral in een sector waar personeelstekorten al langer een rol spelen, kan een stijgend ziekteverzuim grote gevolgen hebben.

Deskundigen wijzen erop dat het werk in de schoonmaakbranche fysiek zwaar kan zijn. Daarnaast spelen factoren als werkdruk, vergrijzing en langdurige gezondheidsklachten mogelijk een rol bij de oplopende verzuimcijfers. Werkgevers investeren daarom steeds vaker in preventie, vitaliteitsprogramma’s en begeleiding van medewerkers om uitval te beperken.

Ondanks deze inspanningen blijft het ziekteverzuim binnen de sector duidelijk boven het nationale gemiddelde liggen. Brancheorganisaties en werkgevers blijven daarom zoeken naar manieren om de duurzame inzetbaarheid van schoonmaakmedewerkers te verbeteren en het verzuim terug te dringen.

De komende kwartalen zal moeten blijken of de genomen maatregelen effect hebben en of de stijgende lijn kan worden doorbroken.

Tekst: Redactie SIEV Dagblad.

Overig nieuws

kaars60

47-jarige schoonmaakster overleden na aanrijding met heftruck

Bron: PixaBay

Nieuwe klap voor dieselbestelbussen: schoonmaakbedrijven moeten voor 2027 keuzes maken

Pixabay

MKB en VNO/ NCW: ‘stevige handreiking aan kabinet om aan tafel te komen’

vak

MKB Nederland: ‘werkgevers betrekken bij wat we echt nodig hebben’

resultaat

Nieuwe cao zonder overeenstemming aan onderhandelingstafel

bord

Van de redactie: ‘de nieuwe cao, balans tussen goed werkgeverschap en betaalbaarheid’

Foto ter illustratie.

Campagne voor een schoner strand zonder sigarettenpeuken

wiek

SIEV-lid RUFO Projecttoezicht start samenwerking met Wereldhave

Ton Schoenmaeckers

‘Ondertekenaars van Code kunnen als ambassadeurs optreden’

tanken

Hoge benzineprijs raakt schoonmaakbedrijven

gradez100

SIEV-partner Gradez vestigt aandacht op dashboard

pakking

Verpakkingsafval weer actueel: nieuwe regels van kracht

Foto ter illustratie.

Onrust over ziektegeld houdt aan: werkgevers in de schoonmaak staan voor lastige balans

centraal

‘Even’ 30 roltrappen bij Rotterdam CS schoonmaken

blik

Statiegeldinzameling raakt ook schoonmaakbranche