Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Schoonmaak is zwaar fysiek werk.
Schoonmaak is zwaar fysiek werk.

Doorgroeien binnen een schoonmaakbedrijf?


Werk jij als schoonmaker en denk je: ik zou wel willen doorgroeien? Bijvoorbeeld naar voorwerker, meewerkend voorman of objectleider? Dan heeft RAS iets voor jou.

Doe onze online test en ontdek of leidinggeven bij jou past. Ga er even voor zitten en neem er de tijd voor, het kost je gemiddeld 30 minuten om de hele vragenlijst in te vullen. 

Na afloop krijg je een score van RAS. Scoor je 50 punten of hoger? Dan past een leidinggevende functie goed bij jou. 

Met deze score kun je het gesprek aangaan met je leidinggevende of HR. Samen kunnen jullie kijken of er kansen zijn om verder te groeien. Let wel op: je werkgever is niet verplicht om je die kans meteen te geven. 
  Scoor je goed? Dan mag je in je eigen tijd meedoen aan een gratis workshop: oriëntatie op leidinggeven. In drie dagdelen leer je wat een leidinggevende precies doet, wat voor stijl bij jou past en hoe je kunt praten over je toekomst. Doe mee! Meld je aan voor de test via de link hieronder.

Ben jij geschikt als leidinggevende? – RAS

Overig nieuws

Een aantal gasten praat vooraf aan de ALV van SIEV even bij.

SIEV gaat met ‘SIEV On Tour’ leden en relaties nog nadrukkelijker in de schijnwerpers zetten

Archieffoto. De panelleden en gespreksleiders van het vorige Nationale Schoonmaakdebat van SIEV, van links naar rechts. Rolien van Groeningen (SIEV), Janneke Faber (Ministerie SZW), Marcel Keijzer (Arbeidsinspectie), Jasper Dekker (Jouw Glazenwasser), Laetitia Simonis (SIEV), Pieter van den Brink (Ten Holter Noordam), Hella Vercammen (Legal Company), Charles Scholte (SVS), Gonjo Beuken (Facility Management Nederland), Peter Meijboom (SIEV Keurmerk), Maurits Huisman (Lely robotisering), Gaby Westelaken (AWOG) en gespreksleider Bart Bakker.  (Foto Henk Snaterse).

SIEV bereidt Nationaal Schoonmaakdebat voor in bijzonder jubileumjaar

Archieffoto van Marjolein Tenge/ PR van de vorige editie.

Inschrijving Schoonmaker en Schoonmaakteam van het Jaar 2027 start op 1 november

Paul Fok aan het woord. Mede-bestuurslid Rolien van Groeningen luistert mee.

‘Invloed van SIEV wordt steeds groter en belangrijker’

Voorzitter Paul Fok belicht onder toeziend oog van de media de laatste ontwikkelingen.

Druk bezochte en geslaagde ALV: SIEV kijkt vol vertrouwen vooruit

Maarten Verduin met bestuurslid Nita Graafland tijdens de rondleiding.

Gastheer Maarten Verduin maakt indruk tijdens ALV van SIEV

Foto ter illustratie.

Glazenwasser zwaargewond na aanraking telescoopsteel met hoogspanningskabel

Bestuurslid Antoine Verhoef begroet Robin van der Zwan namens Trust and Law Incassoservices als partner van SIEV.

Trust and Law biedt schoonmaakondernemers zekerheid bij onbetaalde facturen

Archieffoto. De ALV van SIEV wordt traditiegetrouw druk bezocht. De branchevereniging is dan ook belangrijk voor kennisdeling en om ervaringen uit te wisselen. Ondernemen in de schoonmaak blijft een grote uitdaging.

Programma ALV van SIEV

kost

Schoonmaakkosten voor werkgevers blijven stijgen; juist nu is aansluiting bij SIEV belangrijker dan ooit

ouderen

Huishoudelijke hulp groeit explosief: gemeenten betalen bijna 1,9 miljard, schoonmaakbranche staat voor grote uitdagingen

Het vernieuwde bestuur van SIEV begroet u graag tijdens de ALV. Van links naar rechts: Bahri Erdogan, Paul Fok, Rolien van Groeningen, Raymond Kouwenberg, Antoine Verhoef, Nita Graafland en Frank Verberne.

Programma ALV van SIEV

SIEV-bestuurslid Rolien van Groeningen laat haar waardering blijken voor mede-bestuurslid Frank Verberne die net als in de afgelopen jaren de ALV mede organsieert.

Een ALV waar je met nieuwe ideeën én een glimlach vandaan komt…….!

bonus

Schoonmaakwerkgevers moeten loyaliteitsbonus tot 1.000 euro uitkeren

sky

Sterke groei aantal startende ondernemers zet schoonmaakbranche voor nieuwe uitdagingen