Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

.
.

Extra lumpsum voor 100.000 gepensioneerden

.

100.000 gepensioneerden moeten begin 2028 een extra lumpsum – een betaling die in een keer wordt gedaan en niet in delen – van drie maanden AOW krijgen bij ingang van hun AOW-datum. Daarvoor pleit CNV, omdat de AOW-leeftijd in 2028 omhooggaat.

De AOW-leeftijd stijgt per 1 januari 2028 naar 67 jaar en 3 maanden. CNV is het hier niet mee eens: “De levensverwachting daalt, maar de AOW-leeftijd gaat omhoog.” Om die reden pleitte CNV voor een bevriezing van de AOW-leeftijd naar 67 jaar per 1 januari 2028. Het kabinet zette de verhoging echter toch door.

‘Beleidstechnisch’ onvermijdelijk

Patrick Fey, vicevoorzitter CNV en pensioenonderhandelaar, legt uit: “De stijging die ooit is afgesproken, was gebaseerd op een steeds hogere levensverwachting. De afgelopen jaren daalde echter de levensverwachting als gevolg van de aanhoudende oversterfte. Hierdoor is ook een daling van de AOW-leeftijd het meest rechtvaardig. Het kabinet geeft aan dat de verhoging eigenlijk niet terecht is, maar ‘beleidstechnisch’ onvermijdelijk.’

AOW-bonus voor gepensioneerden

Nu het kabinet geen gehoor aan de CNV-oproep geeft en de stijging van de AOW-leeftijd toch doorzet, vindt CNV een lumpsum of AOW-bonus (drie maanden AOW als extra uitkering bij ingang AOW-leeftijd) voor AOW-gerechtigden vanaf 2028 zeer redelijk en rechtvaardig. Een compensatie voor drie maanden langer doorwerken. De AOW-bonus geldt alleen voor de lage- en middeninkomens, omdat deze mensen minder financiële mogelijkheden hebben om hun pensioen naar voren te halen.

Langer doorwerken zwaar

“Drie maanden langer doorwerken is voor tienduizenden werkenden moeilijk op te brengen. De nieuwe vroegpensioenregeling is niet voor iedereen toegankelijk. Een groot deel van de beroepen wordt immers niet gedefinieerd als zwaar. De meesten moeten doorwerken tot de AOW-leeftijd. Dan kan drie maanden veel verschil maken”, vindt Fey. Uit recent CNV-onderzoek blijkt 42 procent van de CNV-leden met gezondheidsklachten te kampen en 10 procent is langdurig ziek als gevolg van de zwaarte van hun werk.

Overig nieuws

Ook in de schoonmaak krijgen ZZP'ers veel opdrachten.

Aantal zzp’ers groeit weer naar recordhoogte

event

Uitdagingen voor het MKB: ‘slim werken en sterk ondernemen’

legal_900x500

Legal Company houdt ontbijtsessie ‘Legal Self-Defence for Companies’

Foto MKB Nederland/ Sander Stoepker.

Nieuwe MKB-voorzitter Marijke Vuik zet in op minder regels en lagere lasten voor ondernemers

dagg

Rijksuniversiteit Groningen onderzoekt uitbreiding van dagschoonmaak

tekenen_900x500

Nieuwe data ondertekenen Code Verantwoordelijk Marktgedrag

cao

Geheugensteuntje voor werkgevers: nieuwe cao van is reeds van kracht in schoonmaakbranche

schoon

Schoonmaakbranche blijft volop kansen bieden: personeel nog altijd hard nodig

Nuluren

‘Nulurencontract niet meer mogelijk’

Blinck

Best gelezen artikelen in SIEV-Dagblad 20 juli tot en met 25 juli 2026

trots

Sportsponsoring: meer dan een logo op een shirt

aanslag

Belastingdienst: geld terug of bijbetalen over 2025?

Bron: Pixabay

Pseudo-eindheffing: nieuwe zakelijke auto vanaf 2027 vrijwel altijd elektrisch

autpomaat_900x500

Numatic over de nieuwe 440NX Drive

maken

Schoonmakers leveren dagelijks topprestatie in bedrijfspanden