Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Frank Verberne (links) op een archieffoto.
Frank Verberne (links) op een archieffoto.

Kracht van SIEV: informatie delen en samenwerken

Afgelopen vrijdag een leuk en goed gesprek gehad met Robertico van WT cleaning uit Breda. Robertico kwam een bezoek brengen  aan een vakantiepark waar wij schoonmaken. Op de Schatberg in Sevenum heb ik Robertico rondgeleid en hem de meeste ins en outs kunnen uitleggen die belangrijk voor hem zijn. Wat is het fijn dat je met je 42 jaar ervaring iemand die vrij nieuw is in de branche wegwijs kunt maken.

Dit is de kracht van het SIEV. Samenwerken en informatie delen, maar ook de collegialiteit onder mekaar kenmerkt het SIEV. Robertico stuurde me na afloop een berichtje met “Dankjewel dat u zo behulpzaam bent”. En deze mooie woorden kenmerkt de instelling van het  SIEV en SIEV-bestuur. Robertico heel veel succes met de opgehaalde informatie en voor vragen kun je me altijd bellen of langskomen. En uiteraard helpen we ook graag andere leden en toekomstige leden. De koffie staat bij mij voor eenieder klaar.

SIEV bestuurslid
Frank Verberne

Overig nieuws

rechtbank10

Vier schoonmaakbedrijven failliet

schoonmaak10

FNV Schoonmaak zet hoog in bij nieuwe cao: 12 procent loonsverhoging en vierdaagse werkweek

rechtbank10

Schoonmaker veroordeeld tot vier jaar cel en TBS voor misbruik in zorginstelling

SIEV-voorzitter Paul Fok geeft met enige passie een update waar SIEV momenteel staat en wat de verwachtingen zijn. Zoals ook hier tijdens een ALV.

Steeds meer schoonmaakondernemers sluiten zich aan bij SIEV

Zijn de vele overnames anno 2026 wel of geen goede ontwikkeling?

Opinie: ‘Schoonmaakbranche dreigt overnamemarkt te worden’

stroom70

Webinar over ‘De Nieuwe Energiewet’

Foto ter illustratie.

Hulp voor MKB’ers in de schoonmaak bij duurzame inzetbaarheid 

Journalist/ eindredacteur Bart Bakker en SIEV-bestuurslid Communicatie Rolien van Groeningen.

SIEV-Dagblad aanwezig op de Interclean beurs: ‘deel jouw ervaringen uit de schoonmaak’

sievbord100

Geef jouw mening over de voorstellen van de CNV

Foto ter illustratie van een vrouwelijke manager in de schoonmaakbranche.

Jaargesprekken in de schoonmaak

Een manager legt uit aan de schoonmakers waarom de prijzen zijn gestegen. Dit heeft ook gevolgen voor hun uren en de nacalculatie richting de opdrachtgever.

Werken aan goed HR-beleid in de schoonmaak

lezen10

‘Arbeidsmigranten beter Nederlands laten leren op de werkvloer’

cyber100

Dag van de Cyber Hulpverlener

Ook in de schoonmaak moeten mensen met een beperking actief kunnen zijn.

‘Iedereen die kan werken, moet kúnnen meedoen’

robott670

Interclean Amsterdam 2026 met een sterke focus op automatisering, robotica en duurzaamheid