Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

bonus

‘Nederland blijft achter met werknemersparticipatie’

Er is actie nodig om onze welvaart te behouden, de concurrentiepositie te versterken en een bloeiend startup- & scale-up-ecosysteem te waarborgen. Maandag hebben Nederlandse Tech ondernemers hun plan overhandigd aan Tweede Kamerleden in Nieuwspoort. Dit meldt VNO NCW

De belangrijke eerste stap: Werknemersparticipaties. Nederland blijft hierin achter. Dit is een kans om onze economie te versterken, talent te behouden en de vermogensongelijkheid te verkleinen. Landen als het Verenigd Koninkrijk en Denemarken lopen al voorop in het ondersteunen van hun tech-ecosystemen. We moeten nu handelen om Nederland aan de wereldtop van innovatie te houden.

Dit is niet alleen voor startups en scale-ups. Dit gaat ook over banen, ons verdienvermogen en het behouden van Nederland als innovatie hub voor impactvolle bedrijven.

Lees hier meer: https://lnkd.in/e29bpQpG

Overig nieuws

jongeren70

Komt er een leiderschapscrisis?

Een schone vloer in de aankomsthal is goud waard. (Foto Pixabay).

Reactie Schiphol op FNV-petitie van de schoonmaak

Paul Louwers samen met directeur Claire De Wit (Kärcher).

Fascinerend bezoek aan Kärcher

gonja beuken

Diversiteit en Inclusie: de nieuwe motor van de facilitaire branche

aanhouding560

Aanhoudingen in zaak overleden treinschoonmaker Utrecht

oplaadpalen80

Goedkoopste en duurste laadpaal: prijsverschil tot bijna € 93 voor een volle batterij

Stefanie Stam

Jaarlijkse beoordelingsrondes komen er aan

Anajah Quentin.

Anajah Quentin start nieuw avontuur

mr. Marieke Nicolai-Wallet.

Wat zijn de financiële consequenties van de hervorming van flexibele arbeidscontracten?

Senioren worden steeds belangrijker. Ook voor de schoonmaakbranche`. (foto Pixabay).

Oproep aan nieuw kabinet: maak werk van een integrale visie op vergrijzing

uitdaging900

Wat is jouw grootste uitdaging als schoonmaakondernemer?

Bart Bakker ondervraagt een aantal panelleden, van links naar rechts zijn herkenbaar: Harry Wientjens (Rabobank), Joyce Weijs (Alrijne Zorggroep) en Emiel Zuidgeest (Zuidgeest Kappers)

Hoe nu verder met het praktijkonderwijs?

laptop800

Schiphol-schoonmakers bieden petitie aan

migratie80

Arbeidsmigratie: een gevoelig onderwerp, maar ook noodzakelijk

belasting50

Voorlopige aanslagen komen er aan