Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

ontwikel

Ontwikkelen van leidinggevenden in de schoonmaak

De inhoudelijke eisen voor nieuwe basisopleidingen voor leidinggevenden zijn in samenspraak met de sector opgesteld en door RAS-bestuur vastgesteld.

Datum inwerkingtreding RAS-eindtermen:

1 september 2026: Basisopleiding leidinggevenden; meewerkend voorman/-vrouw

1 januari 2027: Basisopleiding leidinggevenden; (ambulant) objectleider

Om een diploma te krijgen doen medewerkers geen afsluitend examen maar vullen zij gedurende hun opleiding hun persoonlijke diplomadossier met bewijs voor opgedane kennis en vaardigheden. Het diplomadossier is digitaal en moet bij RAS-examenbureau aangevraagd worden bij de start van de opleiding (intern/extern).

Voor trajecten geldt een subsidieregeling voor tegemoetkoming van opleidingskosten. Voor diplomeringskosten geldt een dekkende subsidieregeling.

Voor Basisopleiding leidinggevenden; meewerkend voorman/-vrouw bedraagt de tegemoetkoming voor opleidingskosten €2090,00 per medewerker/bij diplomering. Voor de (ambulant)objectleiders-opleiding wordt deze nog vastgesteld.

Tot 1 januari 2027 blijven zowel de subsidieregelingen áls het RAS-examenaanbod van kracht voor:

  • Introductietraining leidinggevenden
  • Basisopleiding leidinggevenden (niv1)
  • Basisopleiding leidinggevenden (niv2)
  • Module leidinggevenden (niv2)

Na 1 januari 2027 komen deze te vervallen. Voor medewerkers die nog in 2026 met deze opleidingen zijn gestart geldt een overgangsperiode. Daarmee kunnen zij hun opleiding afsluiten met een bijbehorend examen voor hun diploma. Werkgevers ontvangen de vastgestelde subsidie bij diplomering van deze medewerkers.

Meer uitgebreidere informatie over opleiden van leidinggevenden, subsidies en diplomadossier aanvragen volgt binnenkort via Ras.nl.

Overig nieuws

Paul Fok tweede van links met het vernieuwde bestuur van SIEV, bestaande uit Bahri Erdogan, Rolien van Groeningen, Raymond Kouwenberg, Antoine Verhoef, Nita Graafland en Frank Verberne

Visie SIEV: Vakbond wijst evenwichtig CAO-resultaat af voor korte-termijngewin

Een foto ter illustratie van de boze FNV, die naar hun zeggen strijdt voor een eerlijke cao binnen de schoonmaakbranche.

FNV: ‘schoonmakers wijzen cao-akkoord massaal af en bereiden acties voor’

Paul Fok tweede van links met het vernieuwde bestuur van SIEV, bestaande uit  Bahri Erdogan, Rolien van Groeningen, Raymond Kouwenberg, Antoine Verhoef, Nita Graafland en Frank Verberne.

Reactie SIEV-voorzitter Paul Fok op afwijzen Cao akkoord in de schoonmaak

onder

Ben jij werkgever? Zoek je personeel? Statushouders kunnen uitkomst bieden

omzet

Meer omzet in de zakelijke dienstverlening

Foto ter illustratie

Minister: hoe zorgen we ervoor dat iedereen kan blijven meedoen op de arbeidsmarkt?

centraal

Groeiende arbeidsmarkt in Zuid Holland

Gradezz_900x500_met_tekst

Groene Hart ziekenhuis ondersteunt schoonmaakprocessen met Gradez

kruispunt

Ruimtegebrek in datacenters voor AI

rufo

Crohill Schoner Schoon certificaat voor Rufo

telefoon

‘Je telefoon aanraken in de auto is hetzelfde als bellen’

Bron: Pixabay

Elektrische auto over de stoep opladen? Dit zijn de regels en opties

Bron: PixaBay

Tijdelijke belastingverlaging voor bestelauto’s vanaf 1 juli 2026

loon90

Het minimumloon vanaf 1 juli 2026 per uur en per maand

Mr. Hella Vercammen van SIEV-partner The Legal Company.

Ontbijtsessie Legal Company: legal Self Defense for Businesswomen