Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Ellen Dekkers deelt op deze archieffoto aan Peter van der Zwan de folder van RAS uit. Hij is een van de extra sprekers deze ALV.
Ellen Dekkers deelt op deze archieffoto aan Peter van der Zwan de folder van RAS uit. Hij is een van de extra sprekers deze ALV.

Twee extra sprekers bij de ALV van SIEV

Vandaag is bekend geworden dat het programma van de Algemene Ledenvergadering is aangepast met maar liefst twee (!) extra sprekers.

Zwaartepunt van deze ALV ligt bij jou, de ondernemer. Het bestuur heeft een programma samengesteld waar je als ondernemer wat aan hebt en je meteen kan toepassen in de praktijk.

Ben je nog niet aangemeld doe dit alsnog! Stuur een mail naar bestuursbureau@siev.nl.

We zien je graag op 10 april!

Het nieuwe programma is als volgt:

14.00 Ontvangst

14.15 Aanvang Algemene Ledenvergadering

15.15 Presentatie Trust & Law: Incasso en Krediet.

Ieder bedrijf krijgt er wel mee te maken, opdrachtgevers die niet betalen. Peter van der Zwan en Erik Bolsius leggen uit wat de voordelen zijn van de kredietverzekeringen en creditmanagement van Trust & Law.

Hou je bedrijf financieel gezond en ontzorg jezelf!

15.45 Pauze

16:00 Presentatie Gradez Transparatie & Inzicht: de Basis voor Kwaliteit.

Tijdens deze presentatie zal Leon Habraken uitleg geven over de tools die ingezet kunnen worden om een realistische calculatie te maken, inzicht voor opdrachtgever en jezelf te creëren en welke tools je daarvoor kan inzetten.

16.45 Presentatie Bedrijf Plus: ‘Ziekteverzuim, rechten en plichten voor jou als werkgever’.

Deze presentatie wordt verzorgd door  Angelo Wiegmans van Bedrijf Plus. Zij ondersteunen inmiddels 13 jaar eenzijdig werkgevers bij compex- en langdurig verzuim, UWV bezwaar- en beroepszaken en WIA herbeoordelingen. Bedrijf Plus is er voor de werkgever om deze te ondersteunen bij juridische vragen en pragmatische oplossingen te bedenken waar mogelijk.

Tijdens de presentatie wordt ingegaan op de volgende onderwerpen:

– Wat is arbeidsongeschiktheid precies?

– Welke vragen mag je wel stellen aan je medewerker en wat leg je vast in een verzuimdossier?

– Welke afspraken maak je met de werknemers tijdens de re-integratie?

– Wat kost verzuim 104 weken bij ziekte en daarna (WGA) voor werkgevers?

En natuurlijk beantwoordt hij alle brandende vragen die er zijn over dit onderwerp!

17.30 Rondleiding Wecovi

18.15 Diner; Italiaans buffet

19.15 Afsluiting

We zien je graag op 10 april!

Paul, Laetitia, Antoine, Frank en Rolien

Overig nieuws

Journalist/ eindredacteur Bart Bakker en SIEV-bestuurslid Communicatie Rolien van Groeningen.

SIEV-Dagblad aanwezig op de Interclean beurs: ‘deel jouw ervaringen uit de schoonmaak’

sievbord100

Geef jouw mening over de voorstellen van de CNV

Foto ter illustratie van een vrouwelijke manager in de schoonmaakbranche.

Jaargesprekken in de schoonmaak

Een manager legt uit aan de schoonmakers waarom de prijzen zijn gestegen. Dit heeft ook gevolgen voor hun uren en de nacalculatie richting de opdrachtgever.

Werken aan goed HR-beleid in de schoonmaak

lezen10

‘Arbeidsmigranten beter Nederlands laten leren op de werkvloer’

cyber100

Dag van de Cyber Hulpverlener

Ook in de schoonmaak moeten mensen met een beperking actief kunnen zijn.

‘Iedereen die kan werken, moet kúnnen meedoen’

robott670

Interclean Amsterdam 2026 met een sterke focus op automatisering, robotica en duurzaamheid

code1

‘Cao? Marktgedrag doe je met z’n allen?’

grap90

In de finale van ‘Schoonmaker van het Jaar’

.

RAS: ‘eerder stoppen met werken’

Bron: PixaBay

Oproep CNV aan politiek: Verlaag tijdelijk de brandstofaccijns met 20 cent per liter

rama340

Anjer-familie anticipeert op de Ramadan

onderzoek100

Hoe staat de schoonmaakbranche ervoor? Doe mee aan het marktonderzoek 2026

oudere500

Podcast: ‘Kwestie van Centen’: zorgen of de AOW blijft bestaan