Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

indoor50

Valt ‘indoor speeltuin’ onder werkingssfeer van CAO Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf?

Onlangs ontving de Legal Helpdesk de vraag of een indoor speeltuin onder de werkingssfeer van de CAO Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf valt en zich daarom aan de afspraken in die CAO dient te houden.

In dit specifieke geval ging het om een onderneming die een indoor speeltuin exploiteert. De kernactiviteit van deze onderneming is het aanbieden van speel- en amusementsfaciliteiten voor kinderen. Dagelijks voeren de werknemers echter aan het begin van de dag een half uur schoonmaakwerkzaamheden uit, voorafgaand aan de opening. vervolgens bedienen deze werknemers de speelattracties, staan zij aan de kassa en verzorgen zij meet-and-greets in verkleedkostuum.

Algemeen verbindend verklaarde CAO Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf

Het Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid heeft de CAO Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf algemeen verbindend verklaard. Dit betekent dat alle bedrijven die onder de werkingssfeer van deze CAO vallen, zich aan de afspraken in de CAO moeten houden.

Wie vallen onder de werkingssfeer van de CAO Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf?

Onder de werkingssfeer van de CAO vallen werkgevers, zijnde natuurlijke of rechtspersonen, die een ‘schoonmaakbedrijf’ of ‘glazenwassersbedrijf’ uitoefenen.

Wat wordt onder Schoonmaakbedrijf dan wel glazenwassersbedrijf verstaan?

Onder Schoonmaakbedrijf dan wel glazenwassersbedrijf wordt verstaan:

Iedere onderneming, die haar hoofd- of nevenberoep maakt van het op een door de opdrachtgever bepaalde locatie regelmatig of eenmalig schoonmaken, dan wel glazenwassen in, op, van of aan gebouwen, woningen, straten/ wegen, (huisvuil-)containers, terreinen en/of verkeersmiddelen, een en ander in de ruimste zin van het woord. Indien overwegend sprake is van rioolreinigingsactiviteiten is de CAO niet van toepassing”.

Het gaat dus om:

  • Ondernemingen die regelmatig of eenmalig schoonmaken of glazenwassen…
  • …op een locatie die de opdrachtgever bepaalt.
  • Het schoonmaken of glazenwassen is het hoofd- of nevenberoep van de onderneming.
  • Dit doet de onderneming in, op, van of aan gebouwen, woningen, straten, wegen, (huisvuil-)containers, terreinen en/of verkeersmiddelen, in de ruimste zin van het woord.
  • Dit geldt ook voor een onderneming die werkt via een platformconstructie.
  • (ondernemingen die vooral rioleringen schoonmaken vallen niet onder de CAO).

Conclusie:

Hoewel de werkingssfeer ruim is opgezet (mede door ook ‘nevenberoep’ mee te nemen), valt deze indoor speeltuin niet onder de werkingssfeer van de CAO Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf, onder andere omdat:

  1. de schoonmaak géén hoofd- of nevenberoep is

De werknemers hebben kernactiviteiten die betrekking hebben op het runnen van die speeltuin en 1/20e  van hun werkdag moeten schoonmaken als aanvullende interne taak, maar dat is zeker niet hun beroep.

“Nevenberoep” betekent meer dat het gaat om bedrijven die ook andere facilitaire diensten aan derden aanbieden zoals beveiliging, conciërge diensten, klus diensten, naast schoonmaakdiensten. En daar dus hun beroep van maken.

  • de schoonmaakwerkzaamheden niet worden verricht op een door de opdrachtgever bepaalde locatie

De locatie waar de schoonmaak plaatsvindt is de eigen bedrijfsruimte, niet een door een opdrachtgever aangewezen locatie, zoals de CAO vereist.

Wilt u meer weten over de werkingssfeer van de CAO  Schoonmaak- en Glazenwassersbedrijf ? Of heeft u specifieke vragen daarover? Neem gerust contact op met de Legal Helpdesk via 088 – 004 81 48, keuzemenu: optie 1.

Of wilt u voor uw bedrijf een werkingssfeer onderzoek doen? Neem dan contact op met de ondernemingsjuristen van The Legal Company B.V via info@thelegalcompany.nl of bel naar 020 345 0152. 

Overig nieuws

Pim Hilgerdenaar. foto PR

PFS GROUP neemt SIEV-partner Crohill over

foto_900x500

SIEV-lid Tevreden Cleaning bij Cultuurlab

vergoeding

Verhoging van vergoeding reiskosten binnen de schoonmaak

schoonmaak_900x500

SIEV-lid Schilten Schoonmaak breidt wagenpark uit

fmn_900x500

ALV Facility Management Nederland

dark

‘The Dark Webinar’

legal

The Legal Company organiseert ontbijtsessie: ‘Legal Self-Defense for Businesswomen’

awards70

Inschrijving Best Practice Awards 2026 geopend: aandacht voor samenwerking en waardering in de schoonmaak

wetten

Nieuwe wetten en regels voor ondernemers vanaf 1 juli

Avanti

Avanti Facilitair volop in ontwikkeling

relatiedag_900x500

Nocore staat stil bij ‘AI’

meestearbeidskrapte_900x500

De arbeidsmarkt nader belicht

handenn

Vakantiewerk in trek: dit moeten werkgevers weten over jonge medewerkers

praten

Werkgevers opgelet: hoe krijg je mensen écht in beweging?

arboo

Arbocatalogus heeft nieuw jasje