Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

.
.

Video: nieuwe regels voor pensioen in de schoonmaak

Er komen nieuwe regels voor pensioen. Deze regels gelden voor iedereen. De nieuwe regels gaan voor Pensioenfonds Schoonmaak in op 1 januari 2026. We leggen uit wat hetzelfde blijft. En wat er verandert

Dit blijft hetzelfde

  1. U blijft geld inleggen voor uw pensioen samen met uw werkgever.
  2. U krijgt straks nog steeds AOW van de overheid.
  3. U krijgt pensioen zolang u leeft.
  4. Raakt u arbeidsongeschikt? Dan blijft u pensioen opbouwen. 
  5. Overlijdt u? Uw partner en familie blijven verzekerd.

Dit verandert er

1. Uw pensioen kan omhoog en omlaag

Nu zijn er afspraken over hoeveel geld u krijgt als u met pensioen bent. Dit verandert en staat straks niet meer vast. Uw pensioen kan omhoog als het goed gaat met de economie. Maar het kan ook omlaag als het slecht gaat met de economie.

Pensioenfonds Schoonmaak doet alles om uw pensioen te beschermen. Dus om tegenvallers op te vangen. Zodat uw pensioen zoveel mogelijk hetzelfde blijft. Ook als het slecht gaat met de economie. We verwachten wel dat iedereen erop vooruit gaat.

We leggen het uit in deze video

2. U ziet straks beter hoe het met uw pensioen gaat

Het geld dat u samen met uw werkgever inlegt, komt straks in een pensioenpot. Hierin bouwt u uw pensioen op. Uit deze pot betalen we straks elke maand uw pensioen. U ziet straks precies hoeveel geld er in uw pensioenpot zit. En hoe dit geld ‘meebeweegt’ met de economie. En hoeveel pensioen u daarvan naar verwachting krijgt. 

3. U bouwt vanaf 18 jaar pensioen op

De leeftijd waarop u begint met het opbouwen van pensioen is veranderd. Dit is vanaf 1 januari 2024 18 jaar. Vroeger was dit 21 jaar. Hierdoor kunt u al eerder beginnen met het opbouwen van pensioen. En heeft u dus langer de tijd om uw pensioenpot te vullen

Bron: Pensioenfonds Schoonmaak

Overig nieuws

balanss_900x500

SIEV-lid Balans: ‘veiligheid waarborgen bij onze klanten en personeel’

Stef Martens van Social Cleania met zijn collega op de beurs.

SIEV-partner Social Cleania: ‘goede campagne en juiste analyses werken’

actualiteiten arbeidrecht 8 okt

Kosteloze ontbijtsessie: actualiteiten arbeidsrecht

Bestuurslid Nita Graafland en journalist/ eindredacteur Bart Bakker zijn trots op het magazine.

Nieuwe SIEV-magazine komt er aan

legal_900x500(1)

SIEV-partner The Legal Company lanceert nieuwe website

stresss

Staking zet schoonmaakwerkgevers opnieuw onder druk

druk

Mkb slaat alarm over ondernemersklimaat: te veel regeldruk

prinsjesdag_koets_900x500

Prinsjesdag 2026 raakt schoonmaakwerkgevers direct in de portemonnee

Rolien van Groeningen namens SIEV aan het netwerken met Ivo van der Klei, bestuurder van de Alrijne Zorggroep en manager Joyce Weijs.

SIEV zichtbaar tijdens Prinsjesdag

zzp

Inhuur zzp’ers wordt steeds groter risico voor werkgevers in de schoonmaak

Foto ter illustratie. Een tobbende werkgever die zijn planning bekijkt als werknemers aan het staken zijn.

Daar gaan we weer: schoonmaakwerkgevers opnieuw de dupe van stakingen

prinsjesdag

Schoonmakers onmisbare stille kracht achter Prinsjesdag

bouww

Verduurzamingssubsidie biedt mogelijk kansen voor specialistische schoonmaak

Foto ter illustratie van een vrouwelijke manager in de schoonmaakbranche.

Schoonmaakbedrijven boeken meer omzet

uit

Bijna helft van ondernemers verwacht investeringen uit te stellen