Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

.
.

Video: nieuwe regels voor pensioen in de schoonmaak

Er komen nieuwe regels voor pensioen. Deze regels gelden voor iedereen. De nieuwe regels gaan voor Pensioenfonds Schoonmaak in op 1 januari 2026. We leggen uit wat hetzelfde blijft. En wat er verandert

Dit blijft hetzelfde

  1. U blijft geld inleggen voor uw pensioen samen met uw werkgever.
  2. U krijgt straks nog steeds AOW van de overheid.
  3. U krijgt pensioen zolang u leeft.
  4. Raakt u arbeidsongeschikt? Dan blijft u pensioen opbouwen. 
  5. Overlijdt u? Uw partner en familie blijven verzekerd.

Dit verandert er

1. Uw pensioen kan omhoog en omlaag

Nu zijn er afspraken over hoeveel geld u krijgt als u met pensioen bent. Dit verandert en staat straks niet meer vast. Uw pensioen kan omhoog als het goed gaat met de economie. Maar het kan ook omlaag als het slecht gaat met de economie.

Pensioenfonds Schoonmaak doet alles om uw pensioen te beschermen. Dus om tegenvallers op te vangen. Zodat uw pensioen zoveel mogelijk hetzelfde blijft. Ook als het slecht gaat met de economie. We verwachten wel dat iedereen erop vooruit gaat.

We leggen het uit in deze video

2. U ziet straks beter hoe het met uw pensioen gaat

Het geld dat u samen met uw werkgever inlegt, komt straks in een pensioenpot. Hierin bouwt u uw pensioen op. Uit deze pot betalen we straks elke maand uw pensioen. U ziet straks precies hoeveel geld er in uw pensioenpot zit. En hoe dit geld ‘meebeweegt’ met de economie. En hoeveel pensioen u daarvan naar verwachting krijgt. 

3. U bouwt vanaf 18 jaar pensioen op

De leeftijd waarop u begint met het opbouwen van pensioen is veranderd. Dit is vanaf 1 januari 2024 18 jaar. Vroeger was dit 21 jaar. Hierdoor kunt u al eerder beginnen met het opbouwen van pensioen. En heeft u dus langer de tijd om uw pensioenpot te vullen

Bron: Pensioenfonds Schoonmaak

Overig nieuws

Hoe zouden schoomaakondernemers de verkiezingen ervaren?

Reactie VNO NCW West op uitslag gemeenteraadsverkiezingen

status100

Subsidieregeling Ondersteuning Werkgevers Inzet Statushouders

handdoek100

Voorzitter MKB Nederland Jacco Vonhof stopt er mee

Edgar van Engelen.

Blog Edgar van Engelen: wanneer regels zich opstapelen

hack100

Robotica als versneller van menselijk talent

stress560

VNO-NCW en MKB Nederland: ‘Ondernemers zien ondernemersklimaat niet verbeteren’

Ook in de schoonmaakbranche zijn veel ZZP'ers actief.

ZZP’ers verhogen hun tarieven vanwege de grote vraag naar werk

Zieke werknemers kosten werkgevers miljoenen per jaar. foto: Pixabay

Een zieke werknemer mag geen faillissementsrisico zijn

zwartschoonmaak100

SIEV-delegatie aanwezig bij jubileum De Zwart Schoonmaak

klant10

SIEV-partner Nocore verwelkomt JVG Bedrijfsdiensten

schoonbinnen100

‘Vitale binnensteden beginnen bij goed ondernemersklimaat’

werving1000

Personeel werven in de schoonmaak: uitdagingen én oplossingen met ondersteuning van SIEV

Stef Martens (links) samen met zijn collega Floor van Staalduinen op weg naar een presentatie over de kansen binnen de schoonmaakbranche.

Hoe zorg je dat iemand stopt met scrollen?  

durad

Motor voor duurzame innovatie

waardevol1000

Waardevolle training bij Cleaning Services 2001