Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

(foto Pixabay).
(foto Pixabay).

Hoe staat het met de zorgplicht van schuldhulpverlening?

Ook in de schoonmaakbranche kampen veel MKB’ers met schulden. Specialist mr. Andrรฉ Moerman | geeft hier zijn visie en een update over.


De rechter van de Rechtbank Oost-Brabant steekt het niet onder stoelen of banken. De gemeente handelt in strijd met de zorgplicht wanneer schuldhulpverlening geen ondersteuning biedt bij het aanvragen van de wsnp.

“De rechtbank overweegt tot slot (ten overvloede) dat het verzoek veel onduidelijkheden en onvolledigheden bevat. Zo blijkt uit de bij het verzoekschrift gevoegde schuldenlijst dat er sprake is van 12 schulden met een omvang van in totaal โ‚ฌ 80.963,33. In de lijst zijn jaartallen van de schulden opgenomen, maar de precieze ontstaansdata ontbreken. Bovendien is er geen onderscheid gemaakt tussen preferente en concurrente schulden. In sommige gevallen is gebleken dat voor het ontstaan van de schuld opgegeven jaartal niet klopt. Dit is bijvoorbeeld het geval bij de schuld aan de Belastingdienst, waarbij wordt aangegeven dat deze schuld is ontstaan in 2021. Echter uit de bijgevoegde specificatie van de Belastingdienst blijkt dat aanslagen zijn opgelegd in jaren 2021, 2022, 2023 en 2024.

Ook is er sprake van CJIB schulden. Daarvan wordt melding gemaakt in de bijlagen bij het verzoekschrift. De CJIB-schulden zijn niet opgenomen in de schuldenlijst. De rechtbank heeft verzoeker verzocht om een specificatie van de CJIB-schulden toe te zenden, maar hij heeft daar niet aan voldaan. Op de zitting heeft verzoeker verklaard dat het gaat om verkeersboetes en dat in ieder geval in 2024 nog een verkeersboete is opgelegd. Doordat de hiervoor bedoelde specificatie ontbreekt, is het op dit moment voor de rechtbank niet duidelijk waar deze CJIB-schulden over gaan. De rechtbank begrijpt dat verzoeker zelf het verzoekschrift heeft ingediend en dat de schuldhulpverlening hem daar verder niet in heeft begeleid. De rechtbank vindt dat ook dit niet past bij de zorgplicht van de gemeente.”

๐—Ÿ๐—ฒ๐—ฒ๐˜€ ๐—ต๐—ถ๐—ฒ๐—ฟ ๐—ฑ๐—ฒ ๐˜‚๐—ถ๐˜๐˜€๐—ฝ๐—ฟ๐—ฎ๐—ฎ๐—ธ:
https://lnkd.in/eVuvtwPN

Overig nieuws

Bron: Pixabay. Ondernemers moeten alle nieuwe ontwikkelingen nauwlettend in de gaten houden.

Ondernemersvertrouwen verbetert maar blijft negatief

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Is er iemand ziek geweest? Vergeet deze plekken in huis niet schoon te maken

Ook in de schoonmaak werken veel uitzendkrachten.

Aandacht voor vrouwen in de schoonmaakbranche

Zieke werknemers kosten werkgevers miljoenen per jaar. foto: Pixabay

Rechten en plichten bij ziekteverzuim

Een manager legt uit aan de schoonmakers waarom de prijzen zijn gestegen. Dit heeft ook gevolgen voor hun uren en de nacalculatie richting de opdrachtgever.

Gratis workshop over gesprekken met je medewerkers

onderteken100

Ondertekenen tijdens Interclean2026

innovatie400

Washdrone: ‘vastgoedonderhoud op hoogte vraagt om slimme aanpak’

gradz450

‘Veertig procent van de schoonmakers heeft moeite met lezen en schrijven’

producten100

‘Alles draait om uitstraling’

numatic100

Ook Numatic staat stil bij Complimentendag

V.l.n.r. het bestuur van SIEV: Vice-voorzitter Laetitia Simonis, voorzitter Paul Fok, penningmeester Antoine  Verhoef, bestuurslid Communicatie Rolien van Groeningen en Algemeen Bestuurslid Frank Verberne.

SIEV over schoonmaak-cao: ‘Loonsverhoging 1 juli zou onverstandig zijn’

robotschoonmaak100

Robots in de schoonmaak: kansen, nadelen en uitdagingen

schoon100

โ€˜Schoonmaken hoeft niet vervelend te zijn

bus100

Activiteiten Belastingdienst

workspace100

Met 10% korting naar World Workplace Europ