Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

liefde50

Verkiezing Schoonmaker en Schoonmaakteam

Op zondag 1 november 2025 start de inschrijving voor de verkiezing van Schoonmaker én Schoonmaakteam van het Jaar 2026: “We zorgen voor veel liefde voor het vak voor onze uitblinkende en gespecialiseerde hygiënehelden, onze schoonmaakTOPPERS en voor schoonmaakTOPteams. Met jouw hygiënehelden, teams, opdrachtgevers en leveranciers werk je samen. Daarom kiezen we jaarlijks voor een ander thema, dit jaar is dat LIEFDE VOOR HET VAK. Schoonmaakbedrijven en eigendiensten kunnen tot 6 januari 2026 maximaal 3 schoonmakers én 1 schoonmaakteam aanmelden.

“Met hun inschrijving zorgen midden, kleine en grote schoonmaakbedrijven en eigendiensten voor een verrassing voor hun uitblinkende schoonmaaktoppers en hun krachtige team. Na 6 januari 2026 kunnen zij hen berichten over de aanmelding met een door ons aangeleverd bekroningskaartje”, enthousiasmeert het organisatieteam Petra de Bruin en Esther van der Lelie.

De mens staat centraal

De mens staat zeker centraal bij de Schoonmaker van het Jaar verkiezing. Waarom? We kunnen niet zonder onze schoonmakers, specialisten, uitblinkers, ambassadeurs van het vak, dé hygiënehelden. Zij zijn onmisbaar. Zij zorgen voor een schone omgeving. Overal. Elke dag.

Liefde voor het vak

Een vak dat we met de verkiezing van de Schoonmaker en Schoonmaakteam van het Jaar weer onder de aandacht brengen. “Voel je ‘liefde voor het schoonmaakvak’ als je voor je werk schoonmaakt en dat ook fijn vindt? Als schoonmaker, vanuit jezelf, doe je er alles aan om zo goed mogelijk schoon te maken. Je wilt alles van het vak weten. Je neemt het vak serieus. Je investeert in de relatie met je vak. Je straalt jouw liefde voor het vak uit naar anderen. Je wilt ook liefde terug. In de vorm van waardering, respect, beloningen, aandacht én liefde”, schrijven Esther en Petra op de website www.deschoonmakervanhetjaar.nl.

Aanmelden is eenvoudig 

Ieder schoonmaakbedrijf of eigendienst, met enkele tot duizenden medewerkers, kan zijn of haar schoonmakers (maximaal 3) en schoonmaakteam (maximaal 1) aanmelden. Jouw aanmelding kan van 1 november 2025 tot 6 januari 2026.

“Je kunt jouw 3 schoonmaaktoppers en 1 schoonmaakteam aanmelden door 8 simpele vragen met passie en vakkundigheid te beantwoorden. Deskundige juryleden doen eerst een digitale, anonieme beoordeling op basis van kleine, midden en grote schoonmaakbedrijven en eigendiensten. De door de jury gekozen halve finalisten krijgen tussen medio januari tot begin maart 2026 bezoek van onze jury. In duo’s trekken zij door heel Nederland om schoonmaaktoppers en schoonmaakteams persoonlijk te jureren.”

Verrassend finalebericht
Esther en Petra: “Op woensdag 4 en donderdag 5 maart 2026 zorgen we voor een volgende verrassing: we verblijden 5 schoonmaaktoppers en 3 schoonmaakteams persoonlijk op hun locatie. Waarom? De jury heeft hen gekozen om door te gaan naar de finale op dinsdag 14 april 2026. Hét verkiezingsfeest ‘Liefde voor het vak’ is ’s middags tijdens de Interclean in RAI Amsterdam.

Liefdevolle supporters
De verkiezing van de Schoonmaker van het Jaar kan worden georganiseerd dankzij fijne supporters. Toeleveranciers, opleiders, producenten en (branche-)vereniging bij wie het ook dagelijks om de schoonmaker draait. Een aantal van hen steunt de verkiezing al voor het 4e jaar. “Wij zijn hen enorm dankbaar voor hun warme en vertrouwde steun, die tot uiting komt in de waardering, respect én liefde voor de schoonmakers!”, besluiten Petra en Esther. De namen van onze supporters zijn te vinden op www.deschoonmakervanhetjaar.nl.

Overig nieuws

Schoonmakers verdienen respect en aandacht.

Waarom stagneert de arbeidsproductiviteit ?

werklleding100

Uitslag SIEV-app over werkkleding

Er komt veel studiewerk bij kijken. Foto: Pixabay.

Enorm energiezuinig en modern rijkskantoor

toilet50

‘Eén op vier Nederlanders mijdt toiletten door onvoldoende hygiëne’

bus1000

Streekvervoer ondertekent de Code Verantwoordelijk Marktgedrag

oplaadpalen80

Leaserijder wijkt uit naar alternatieven met meer CO₂-uitstoot

speak150

Themadag: (On)gewenst gedrag in de schoonmaak

ebike780

Is de accu van je e-bike aan vervanging toe? Let op deze signalen

(foto Pixabay).

Coronaschulden: de eindstreep komt in zicht, maar niet iedereen haalt het

stress90

Meer economische onzekerheid bij ondernemers

salaris100

Salaris mkb stijgt naar 3.474 euro: minder werknemers verdienen minimumloon

schakels560

Onzichtbare impact, wél voelbaar

nannings80

NK Glazenwassen komt er weer aan

acti70

Schoonmaak Vakdagen met verschillende events

Henk Toering staat open voor suggesties.

Een nieuw hoofdstuk voor SIEV-partner Wecovi