De spanning loopt op. Want in veel organisaties komen de jaarlijkse beoordelingsrondes eraan! Maar hoe goed zijn we eigenlijk in het beoordelen van anderen? Nou, volgens de psychologie bar slecht. Dat meldt HR-deskundige Stefanie Stam

Niets menselijks is ons vreemd. Dus we worden stevig in de weg gezeten door ons eigen brein. Dit zijn vijf grote denkfouten (biases) die we maken bij het beoordelen van anderen! Op welke betrap jij jezelf wel eens”, aldus Stefanie. “Niets menselijks is ons vreemd. Dus we worden stevig in de weg gezeten door ons eigen brein. Dit zijn vijf grote denkfouten (biases) die we maken bij het beoordelen van anderen! Op welke betrap jij jezelf wel eens?

Kijk de video op de LinkedIn-pagina: Beoordelingsfouten