Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

kevin80

Maak kennis met FMNextGen-lid: Kevin Pashouwers

Ook SIEV volgt het jong talent in de schoonmaakbranche. Neem bijvoorbeeld Kevin Pashouwers. Hij is lid van FMNextGen. Schoonmaak Journaal vroeg hem waarom hij zich heeft aangesloten bij het jongerenplatform? Maak kennis met Kevin, wat hij doet in de schoonmaakbranche en vooral waarom.

Wie ben jij?
Ik ben Kevin Pashouwers, 22 jaar jong en tja, wie/wat ben ik nog meer…. In ieder geval mijzelf, en ik heb een passie voor de schoonmaakbranche.

Wat vind je leuk aan werken bij Blankers Product & Advies/Blankers Schoon en in de schoonmaakbranche?
Vijf jaar geleden, in 2020, ben ik begonnen in de specialistische reiniging bij Blankers Schoon, als vakantiebaantje. 07:15 starten, hogedrukreiniger in de hand en gaan! Onder begeleiding van mijn gewaardeerde collega Max van de Berg. Dat waren dagen waarin ik leerde wat écht aanpakken is. Juist die praktijkervaring is zeer waardevol voor mij. Mensen zien dat ik weet waarover ik praat en eerlijk is eerlijk: als je jong bent, moet je die geloofwaardigheid soms nét iets harder verdienen.

Bij Blankers Product & Advies en Blankers Schoon werk ik in een omgeving die voelt als familie, met vertrouwen, vrijheid en ruimte om mezelf te ontwikkelen. Als ik uitzoom naar de schoonmaakbranche als geheel, zie je dat daar dezelfde familiaire connectie aanwezig is. Wanneer ik collega’s van andere organisaties spreek, voel ik altijd een natuurlijke verbinding. We begrijpen elkaar en we delen dezelfde mentaliteit. Die verbinding is voor mij goud waard.

Waarom ben je lid geworden van FMNextGen?
FMNextGen sluit perfect aan bij wie ik ben en waar ik voor sta. In onze branche ontmoeten we veel professionals op vakbeurzen zoals de CMS, Interclean en de Schoonmaak Vakdagen, maar jongeren van dezelfde generatie kom je er nauwelijks tegen. Terwijl de oudere generatie ontzettend veel kennis heeft waar we van kunnen leren, is het ook leuk en goed om met dezelfde generatie te netwerken. Mocht je mij ergens tegenkomen, schroom dan vooral niet om mij aan te spreken.

Wat wil je samen met andere jongeren in de branche initiëren?
Duurzaamheid wordt helaas steeds vaker gebruikt als marketingtool, zonder echte inhoud. Voor mij gaat het juist om bewuste keuzes, verantwoordelijkheid en vanuit oprechte intentie. In mijn werk adviseer ik dagelijks schoonmaakbedrijven over hoe ze hun operatie en strategie toekomstbestendig kunnen maken. Een positieve ROI is belangrijk en vaak haalbaar, maar echte duurzaamheid begint in mijn ogen altijd bij de juiste intentie die het verschil maakt. Mede hierdoor ben ik voornemens om een platform te bouwen voor en met elkaar, met als missie: samen de meest duurzame schoonmaakbranche realiseren.

Denk je dat we iets van elkaar kunnen leren? Dan kom ik graag met je in contact.

Event FMNextGen
Wil je Kevin ontmoeten? Kom dan naar het event van FMNextGen op 2 december 2025. Lees er hier meer over en meld je aan!

Ook lid worden van FMNextGen?
Klik hier voor meer interviews met de leden van ons jongerenplatform. Wil jij ook lid worden? Klik hier voor meer informatie en meld je aan via redactie@schoonmaakjournaal.nl.

Overig nieuws

Bron: Pixabay. Ondernemers moeten alle nieuwe ontwikkelingen nauwlettend in de gaten houden.

Ondernemersvertrouwen verbetert maar blijft negatief

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Is er iemand ziek geweest? Vergeet deze plekken in huis niet schoon te maken

Ook in de schoonmaak werken veel uitzendkrachten.

Aandacht voor vrouwen in de schoonmaakbranche

Zieke werknemers kosten werkgevers miljoenen per jaar. foto: Pixabay

Rechten en plichten bij ziekteverzuim

Een manager legt uit aan de schoonmakers waarom de prijzen zijn gestegen. Dit heeft ook gevolgen voor hun uren en de nacalculatie richting de opdrachtgever.

Gratis workshop over gesprekken met je medewerkers

onderteken100

Ondertekenen tijdens Interclean2026

innovatie400

Washdrone: ‘vastgoedonderhoud op hoogte vraagt om slimme aanpak’

gradz450

‘Veertig procent van de schoonmakers heeft moeite met lezen en schrijven’

producten100

‘Alles draait om uitstraling’

numatic100

Ook Numatic staat stil bij Complimentendag

V.l.n.r. het bestuur van SIEV: Vice-voorzitter Laetitia Simonis, voorzitter Paul Fok, penningmeester Antoine  Verhoef, bestuurslid Communicatie Rolien van Groeningen en Algemeen Bestuurslid Frank Verberne.

SIEV over schoonmaak-cao: ‘Loonsverhoging 1 juli zou onverstandig zijn’

robotschoonmaak100

Robots in de schoonmaak: kansen, nadelen en uitdagingen

schoon100

‘Schoonmaken hoeft niet vervelend te zijn

bus100

Activiteiten Belastingdienst

workspace100

Met 10% korting naar World Workplace Europ