Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

cleaner70

SER-advies: arbeidsmigratie naar waarde

Nederland wil toewerken naar een toekomstbestendige economie met kwalitatief goed werk. De Nederlandse economie is deels afhankelijk van internationale arbeidskrachten, maar er zijn grenzen aan wat onze samenleving kan dragen. Daarom moeten misstanden in arbeidsomstandigheden en beloning veel sneller worden aangepakt, en is meer capaciteit voor handhaving en toezicht nodig. Zowel de inzet van arbeidsbesparende technologie, investeren in het beschikbare arbeidspotentieel, als meer gerichte sturing van arbeidsmigratie zijn nodig om de grote maatschappelijke opgaven zoals rond woningbouw en energie aan te kunnen.

Een gerichte en toekomstbestendige inzet van arbeidsmigratie kan worden bereikt door te investeren in de kwaliteit van werk, goede arbeidsvoorwaarden, arbeidsbesparende technologie en in het arbeidspotentieel in Nederland. Daarbij moet de (rechts)positie van laagbetaalde arbeidsmigranten worden verbeterd en goed werkgeverschap worden beloond. Dat voorkomt misstanden. Dit leidt uiteindelijk ook tot minder arbeidsmigratie en meer inzet van het beschikbare arbeidspotentieel dat al in Nederland is, terwijl degenen die wel hier komen werken meer zekerheid wordt geboden en zij onder goede voorwaarden kunnen werken.

Lees verder SER-advies: arbeidsmigratie naar waarde – Cleantotaal.nl

Bron: Clean Total

Overig nieuws

coronel100

NK Glazenwassers onder leiding Tom Coronel

Stef Martens van Social Cleania met zijn collega op de beurs.

Social Cleania op Schoonmaak Vakdagen

comments450

Symposium CBS over economische uitdagingen

ras10

De kracht van taal op de werkvloer

stage100

Meld je aan voor het Clean Connect Event

werk80

SIEV-app: ‘medewerker moet zelf bepalen om na pensioenleeftijd door te werken’

Angelo Wiegmans

SIEV organiseert een webinar over ziekteverzuim

Veel zzp'ers stoppen met hun bedrijf.

‘Geen sprake van arbeidsuitbuiting bij Amsterdamse sportschool’

logistiek10

Onderzoek naar logistieke knelpunten

loon100

‘Gemiddeld salaris stijgt naar 3474 euro’

saai10

Onderzoek: ‘bijna 9 uur per dag achter je bureau’

Ook op de fiets gaat Paul Fok langs relaties van SIEV.

SIEV-voorzitter on tour: ‘kennisoverdracht voor onze leden’

meeting890

Overnames in het mkb steeds vaker met uitgestelde betaling

stress

Het effect van hoge werkdruk op het vertrek van werknemers

office60

‘Productiever zijn maakt thuiswerken geliefd’