Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

groente100

Investeren in gezondheid cruciaal voor sterke samenleving en economie

Het nieuwe kabinet moet investeringen van werkgevers in de gezondheid van hun medewerkers fiscaal aantrekkelijker maken. Uitgaven voor onder meer periodiek medisch onderzoek, vitaliteitschecks, leefstijlprogramma’s en aanvullende zorgverzekeringen zouden zij voortaan onbelast moeten kunnen doen. Dat en meer bepleit een brede maatschappelijke coalitie in een brief aan de informateur. Investeren in gezondheid is volgens de betrokken organisaties* – waaronder VNO-NCW en MKB-Nederland – een essentiële voorwaarde voor een sterke samenleving en economie. Ze doen daarvoor diverse voorstellen voor een nieuw coalitieakkoord.

n navolging van ook de OESO benadrukt de organisaties dat investeren in gezondheid niet langer als kostenpost moet worden beschouwd, maar als een belangrijke sleutel voor economische groei. Gezondheid immers bepaalt in hoge mate of mensen kunnen meedoen op school, op het werk en in de samenleving. ‘Het is tijd om gezondheid onderdeel te maken van een positieve agenda die Nederland sterker en weerbaarder maakt’, aldus de gezamenlijke koepelorganisaties.

Stijgende zorgkosten

Zij wijzen erop dat we weliswaar steeds langer leven, maar dat mensen een groter deel van die extra jaren doorbrengen met ziekte of een chronische aandoening. Bovendien blijven de gezondheidsverschillen tussen bevolkingsgroepen groot. Dat alles heeft grote gevolgen voor onze samenleving, zoals stijgende zorgkosten, een groter (deels vermijdbaar) beroep op de zorg, meer uitval door ziekte, een hogere instroom in de WIA en een lagere (arbeids)participatie.

Bouwstenen voor gezonder Nederland

De organisaties geven de informateur daarom drie bouwstenen voor een gezonder Nederland mee om uiteindelijk in het coalitieakkoord op te nemen:

  1. Vaart maken met de Gezonde Generatie
    De gezonde keuze wordt de gemakkelijke keuze – op school, in de wijk en online. Jongeren krijgen minder mentale druk, meer ruimte om te bewegen en gezonder onderwijs).
  2. Gezondheid als kabinetsbrede ambitie
    Preventie wordt de norm. Het kabinet formuleert meetbare gezondheidsdoelen, versterkt de samenwerking tussen zorg en sociaal domein, en richt het zorgstelsel meer op gezondheid in plaats van alleen ziektebestrijding.
  3. Een vitale beroepsbevolking van 10 miljoen werkenden
    Investeringen in gezondheid en vitaliteit worden fiscaal aantrekkelijker gemaakt. Een nieuw Nationaal Instituut voor Werk & Gezondheid ondersteunt bedrijven en sectoren met bewezen interventies.


Gezondheid in brede kabinetsbeleid verankeren

Volgens de maatschappelijke coalitie versterkt een gezondere bevolking de samenleving op alle fronten. Investeringen in gezondheid betekenen lagere zorgkosten, hogere arbeidsproductiviteit en meer mensen die kunnen meedoen. De organisaties pleiten voor een coördinerend minister van Gezondheid, die de samenhang tussen beleidsterreinen bewaakt en gezondheid structureel verankert in het kabinetsbeleid.

 *De gezamenlijke oproep wordt gesteund door onder meer VNG, KNMG, GGD GHOR Nederland, NOC*NSF, PO-Raad, VO-Raad, MBO-Raad, Samenwerkende Gezondheidsfondsen en VNO-NCW, MKB-Nederland, evenals vele partners uit zorg, onderwijs, sport en bedrijfsleven.

Bron: VNO NCW

Overig nieuws

fokk

Best gelezen artikelen SIEV-Dagblad 5 september- 12 september 2026

robot

AI vervangt de schoonmaker niet, maar verandert zijn werk wel

nacht

Nachtwerk vraagt steeds meer aandacht van schoonmaakwerkgevers

bahri_erdogan_sparta_900x500

Buitenkansje voor Sparta: Bahri Erdogan versterkt Business Club-elftal

excentr_ameland_900x500

Innovatie in schoonmaak op Ameland

RAS_900x500

Nieuwe website voor informatie over RAS-examens

cao

Nieuwe schoonmaak-cao twee weken onderweg: dit moeten kleinere werkgevers nu aanpassen

zelfstandigenwet_900x500

Zelfstandigenwet moet einde maken aan onzekerheid over inzet zzp’ers

presentatie_900x500

SIEV-partner Nocore geeft voorlichting over wetswijzigingen

ziekteverzuim

Minister wil maatregelen. Twee jaar loon doorbetalen bij ziekte blijft zware last voor ondernemers

dagschoonmaak

Dagschoonmaak als oplossing voor personeelstekort? De praktijk is weerbarstiger

banenafspraak

Banenafspraak blijft achter bij doelstelling, maar kansen voor schoonmaakbedrijven

fokk

SIEV maakt zich op voor Algemene Ledenvergadering bij Mavro International

schoon

Cybersecurity Week: je bent gehackt….Wat nu?

samenn

RAS onderzoekt effect workshop ‘Verzuimgesprekken Voeren in schoonmaakbranche’