Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Schoonmaak is zwaar fysiek werk.
Schoonmaak is zwaar fysiek werk.

Nieuwe ontwikkeling: ‘vitaliteit als arbeidsvoorwaarde’

Vitaliteit is geen extraatje meer maar een essentieel onderdeel van moderne arbeidsvoorwaarden. Investeren in gezonde werkplekken, preventieve programma’s en een goede werk-privébalans verlaagt verzuim en vergroot productiviteit en innovatiekracht. Met de Arbeidsvoorwaarden Benchmark kun jij jouw organisatie op het gebied van vitaliteit en duurzame inzetbaarheid vergelijken met andere werkgevers en zo gericht verbeteringen doorvoeren. Benieuwd geworden? Lees snel verder via https://wissenraet.acemlnb.com/lt.php?x=4lZy~GDMV6Wc65Krz_27UxR0AnymudH3jhowYaPLI6XLEs4u-ky.zuJx242jkNg~j-VAXnfJKuHNUp78zdN4llFt

Overig nieuws

vakantiedag10

Onderzoek CNV naar eerder stoppen met werken

panel

MKB Ondernemerspanel: Onderzoek naar water

Foto: Pixabay.

Duurzame inzetbaarheid: ‘maak samen het verschil’

office450

‘Werkplek draait steeds meer om beleving en verbinding’

nannings80

Denk mee tijdens Nationale SIEV Schoonmaakdebat

kosten560

Gratis whitepaper: krijg grip op je personeels­kosten

kompas10

Ondernemerschap als kompas voor Nederland

Schoonmakers verdienen respect en aandacht.

Leren en ontwikkelen als deel oplossing personeelstekort mkb?

clean

Deze plekken in keuken kunnen een schoonmaakbeurt gebruiken

keurmerken780

Veel belangstelling voor SIEV Glas & Gevel Keurmerk

Schoonmaak is zwaar fysiek werk.

Kennissessie VSR over schoonmaak op de werkvloer in relatie tot verzuim

water

Onderzoek MKB Ondernemerspanel over water

witpak10

‘Arbeidsmigratie moet gerichter en onder betere voorwaarden’

Personeelsschaarste neemt verder toe. (foto Pixabay).

Ondersteuning werkgevers om personeel te behouden bij crisis

geldhand

Zoveel nettoloon krijgen werknemers er in 2026 bij