Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

De dossiers van aanbestedingen kunnen enorm oplopen. Foto SIEV- Dagblad.
De dossiers van aanbestedingen kunnen enorm oplopen. Foto SIEV- Dagblad.

Steeds minder inschrijvers op aanbestedingen

Publieke inkoop is goed voor zo’n 15% van het Europese bbp. Toch daalt het gemiddelde aantal inschrijvers per aanbesteding al jaren gestaag. De trend richting minder concurrentie – en meer ‘single bidding’ – roept serieuze vragen op over de effectiviteit van het huidige Europese aanbestedingsstelsel.

In een recent opinieartikel in het Journal of Public Procurement analyseren onderzoekers deze ontwikkeling aan de hand van EU-brede inkoopdata, gecombineerd met praktijkervaringen en literatuuronderzoek. De uitkomst: het probleem ligt niet alleen bij marktomstandigheden, maar ook bij hoe aanbestedingen worden ingericht.

Keuzes die inschrijving ontmoedigen

Complexe aanbestedingsstukken, ongunstige risicoverdeling, beperkte marktconsultatie en korte termijnen vormen vaak drempels voor bedrijven – met name voor het mkb. Bovendien worden aanbestedingen soms onnodig groot en ingewikkeld, waardoor potentiële inschrijvers afhaken.

Wat kunnen inkopers concreet doen?

Het goede nieuws: veel verbeteringen liggen binnen handbereik van inkoopteams zelf. Denk aan:

  • Kortere, duidelijkere aanbestedingsdocumenten
  • Langere voorbereidingstermijnen voor inschrijvers
  • Meer en betere marktinteractie vooraf
  • Evenwichtiger verdeling van risico’s
  • Opsplitsing van grote opdrachten om deelname door het mkb te stimuleren

Op de langere termijn vraagt dit om een cultuurverandering in publieke inkoop. Minder focus op formele compliance, meer op waardecreatie. Een opdracht gunnen aan de juiste partij wordt belangrijker dan het strikt volgen van papierstromen.

Publikatie: AanbestedingsCafe

Bron: Nevi.nl, hét kennisnetwerk voor inkoop, contract- en supply management

Overig nieuws

meestearbeidskrapte_900x500

De arbeidsmarkt nader belicht

handenn

Vakantiewerk in trek: dit moeten werkgevers weten over jonge medewerkers

praten

Werkgevers opgelet: hoe krijg je mensen écht in beweging?

arboo

Arbocatalogus heeft nieuw jasje

poster

SIEV organiseert inspirerende kennisdagen over nieuwkomers in de schoonmaakbranche

bedrijvenn

Slimmer omgaan met schaarse ruimte? Kom naar de Masterclass Beter Benutten Bedrijventerreinen

toonbank

Nieuwe rekentool van SIEV-lid Blinck Schoon

verzilver

Oproep van VNO NCW aan politiek: ‘verder kijken dan zorg alleen’

haag

Hoe goed ben jij voorbereid op een cyberaanval als werkgever?

Bahri Erdogan van Avanti Facilitair.

Elfde Haringparty Hoeksche Waard

blonde

Subsidie moet werkgevers helpen statushouders sneller aan het werk te krijgen

cao

De nieuwe Cao nader belicht : hogere lonen, betere reiskostenvergoeding en loyaliteitsbonus

essentie

‘Code’ houdt Week van de Indexatie

brunchh

‘Werkgevers hebben geen beleid voor vrouwen die na bevalling terugkeren’

rechtbank10

Fors minder faillissementen in schoonmaakbranche