Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Stef Martens.
Stef Martens.

Afhaken tijdens de eerste kennismaking

SIEV-partner Stef Martens van Social Cleania komt met een bijzondere bijdrage.

Stel je voor: je zit op je eerste date. Je hebt net een drankje besteld en… nog voordat je weet of er een klik is, vraagt de ander: “Wil je met me trouwen?” Grote kans dat je vriendelijk bedankt en snel naar huis gaat.

In recruitment gebeurt dit ook weleens. Tijdens de allereerste kennismaking wordt er soms al zóveel informatie gevraagd, dat een kandidaat afhaakt. Zonde, want de eerste stap moet juist laagdrempelig zijn.

Daarom werken wij met funnels. Afhankelijk van de functie geef je wat informatie over jullie organisatie en/of de baan, zodat je interesse opwekt. Tegelijk stel je een paar gerichte vragen, zodat je direct weet of er potentie is.

Steeds vaker vragen we zelfs op welke manier iemand gecontacteerd wil worden. De een kiest liever voor een belletje, de ander juist voor WhatsApp. En soms maakt dát kleine verschil dat iemand enthousiast instapt.

En eerlijk is eerlijk: ten huwelijk vragen… dat komt later wel 😉

Overig nieuws

meestearbeidskrapte_900x500

De arbeidsmarkt nader belicht

handenn

Vakantiewerk in trek: dit moeten werkgevers weten over jonge medewerkers

praten

Werkgevers opgelet: hoe krijg je mensen écht in beweging?

arboo

Arbocatalogus heeft nieuw jasje

poster

SIEV organiseert inspirerende kennisdagen over nieuwkomers in de schoonmaakbranche

bedrijvenn

Slimmer omgaan met schaarse ruimte? Kom naar de Masterclass Beter Benutten Bedrijventerreinen

toonbank

Nieuwe rekentool van SIEV-lid Blinck Schoon

verzilver

Oproep van VNO NCW aan politiek: ‘verder kijken dan zorg alleen’

haag

Hoe goed ben jij voorbereid op een cyberaanval als werkgever?

Bahri Erdogan van Avanti Facilitair.

Elfde Haringparty Hoeksche Waard

blonde

Subsidie moet werkgevers helpen statushouders sneller aan het werk te krijgen

cao

De nieuwe Cao nader belicht : hogere lonen, betere reiskostenvergoeding en loyaliteitsbonus

essentie

‘Code’ houdt Week van de Indexatie

brunchh

‘Werkgevers hebben geen beleid voor vrouwen die na bevalling terugkeren’

rechtbank10

Fors minder faillissementen in schoonmaakbranche