Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

geld

Lonen binnen de schoonmaak gaan omhoog

Schoonmaakondernemers opgelet; de lonen gaan komen jaar weer omhoog.

De lonen gaan op 1 januari 2025 met 3% omhoog en op 1 januari 2026 stijgen de lonen weer met 3%. Alle schoonmakers krijgen op 1 juli 2025 en 1 januari 2026 nog een extra verhoging, afhankelijk van hun loongroep. Het gaat om 25 cent per uur voor loongroep 1, voor loongroep 2 is dat 15 cent en loongroepen 3 t/m 6 krijgen er 10 cent extra bij.

Beter belonen

‘Schoonmakers in Nederland eisen echt een beter inkomen.’ stelt Renate Bos, bestuurder FNV Schoonmaak op de website van de FNV. “Door de afspraken die we nu hebben gemaakt is het verschil tussen het loon van een schoonmaker en het wettelijk minimumloon weer toegenomen. Maar wil je mensen behouden voor de sector, dan moet dat verschil zo snel mogelijk naar 125% van het minimumloon.’ De toeslag voor het werken van hotelschoonmakers op zondag komt terug. In drie stappen, zodat de toeslag op 1 januari 2028 weer 150% is. ‘Bos: ‘Die was in 2016 afgeschaft voor de hotelschoonmakers, maar de overige schoonmakers krijgen hem wel. Dus terecht dat er nu een einde komt aan deze oneerlijke verschillen”.

Overig nieuws

Frank Verberne en Laetitia Simonis op een archieffoto bij de stand van SIEV tijdens de vakbeurs.

‘Pijnlijke berichtgeving over wantoestanden in de schoonmaak’

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Enquête: wat vind jij belangrijk in de nieuwe schoonmaak-cao?

Foto ter illustratie. Bron: SIEV-Dagblad.

Spanning op de arbeidsmarkt neemt af

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Minimumloners gaan er op vooruit, maar grote verschillen tussen sectoren

Foto ter illustratie. Bron: SIEV-Dagblad.

Onderzoek naar reputatie van bedrijven

stroom70

Druk op het stroomnet raakt ook schoonmaakbedrijven

vac20

Vacatures bij SIEV-lid Nederrijn Schoonmaak

Foto ter illustratie van vreugde na winstgevende cijfers.

‘Kostenstijgingen drukken winstgevendheid’

Foto Pixabay.

Code Schoonmaak: misstanden schoonmaak bij hotel IBIS Arnhem onacceptabel

nieuwebaan10

Scholingssubsidie om van baan te veranderen

rheer50

Waardering en respect voor Fred Brandhoff (Ruitenheer)

Foto ter illustratie van stroomuitval in een bedrijf. Foto; SIEV Dagblad.

Update weerbaarheid: handreiking voor bedrijven

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Martini Ziekenhuis neemt tweehonderd schoonmakers in dienst. Tendens of de toekomst?

verzuim100

Kennissessie ‘Verzuim verlagen’

wecovi780

‘Doorbraak in duurzaam wassen van microvezel’