Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

verzuim100

Kennissessie Verzuim Verlagen

Verzuim verlagen: we weten hoe, maar doen we het ook?
Van aanbesteding tot uitvoering: samen werken aan minder verzuim en betere kwaliteit van arbeid 

Woensdag 8 april | 15.00 – 19.00 uur | Mauritskazerne, Ede
Code Verantwoordelijk Marktgedrag Schoonmaak & FMN  

In de schoonmaak is al jaren duidelijk wat er nodig is om verzuim te verlagen: persoonlijke aandacht, goed leiderschap, ruimte voor ontwikkeling. En toch… blijft het verzuim hoog – veel hoger dan in andere sectoren. We doen ons best, investeren in mensen, programma’s, trainingen en inzetbaarheid, maar structureel verandert er te weinig. 

Waarom lukt het niet?
Wat houdt ons tegen om te doen wat we allemaal weten? Wat betekent dit voor aanbestedingen en bij de uitvoering van de werkzaamheden conform contract? Wie en wat hebben we écht nodig om het wél voor elkaar te krijgen? 

Tijdens deze kennissessie gaan we daar met elkaar eerlijk, scherp en open over in gesprek. Niet over cijfers of protocollen, maar over gedrag, lef en samenwerking tussen opdrachtgever, intermediair, schoonmaakbedrijf en schoonmaker. 

Een middag vol herkenning, prikkelende inzichten en vragen die blijven hangen – met hopelijk de eerste stappen naar verbetering van de kwaliteit van arbeid en een structureel lager verzuim. 

Programma 

  • Opening door Bert van Boggelen (code schoonmaak) en FMN 
  • Inleiding op het thema door: 
  • Wim Davidse (onderzoeker, trendwatcher en arbeidsmarktstrateeg)
    Hoe verhoudt verzuim in de schoonmaak zich tot andere sectoren? Wat valt op? 
  • Rolf Jorna (HR directeur Asito)
    Ruim een jaar actief in de schoonmaak, na eerdere HR-directiefuncties bij Hema en Action. Wat ziet hij als de grootste uitdaging in deze sector? 
  • Panelgesprek met leidinggevenden
    De leidinggevende als cruciale succesfactor in het verlagen van verzuim 
  • Rondetafelgesprekken
    Twee rondes aan de hand van scherpe stellingen 
  • Netwerkborrel & walking dinner 

Voor wie?
Deze kennissessie is bedoeld voor opdrachtgevers, opdrachtnemers, HR-professionals, medewerkers en intermediairs in de schoonmaakbranche. 

Toegang is gratis. Er is beperkt plaats, dus meld je snel aan.

Aanmelden.

Overig nieuws

inspectie

Arbeidsinspectie: inlenen van personeel ontslaat schoonmaakbedrijven niet van verantwoordelijkheid

best_practice_awards_900x500

Zeven samenwerkingen in de finale van de Best Practice Awards 2026

Paul Fok samen met de bestuursleden Rolien van Groeningen en Frank Verberne op een archieffoto in de stand van SIEV.

‘Een cao heeft zoet en zuur, maar wie legt dat aan FNV uit?’

frustratie_werkgever_schoonmaak_900x500

Best gelezen artikelen SIEV-Dagblad van 11 oktober 2026 tot 18 oktober 2026

storen

Nieuwe cao vraagt ook van werkgevers duidelijke afspraken over bereikbaarheid

kosten

Tariefaanpassingen voor werkgevers in de schoonmaak

hoger

Hogere RAS-premie raakt schoonmaakwerkgever direct in portemonnee

rechtbank-contractswisseling-schoonmaak-900x500

Contractwisseling kan werkgever duur komen te staan: let scherp op zieke medewerkers

Directeur Maarten Verduin.

Mavro International voor vierde jaar op rij FD Gazellen

Foto ter illustratie.

SIEV-lid Blue Facilitair zoekt op meerdere fronten nieuwe medewerkers

rie-schoonmaak-900x500

Verlichting administratieve verplichtingen voor kleine en middelgrote schoonmaakbedrijven

Foto ter illustratie van een langdurig zieke werkneemster.

Onderzoek: financiële prikkels hebben invloed op moment van herstelmelding

frustratie_werkgever_schoonmaak_900x500

Stakingen schoonmakers zetten werkgevers weer onder druk: cao-conflict blijft schoonmaakbranche verdelen

glas_zonnepanelen_450x250

SIEV-lid RUFO zorgt door glasbewassing ramen voor stralend resultaat

kantoor

Wat betekent de nieuwe schoonmaak-cao voor kantoorpersoneel bij bedrijven tot 100 medewerkers?