Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

laadpaal89

‘Hoge afkoopsommen verplichte elektrische auto’s onacceptabel’

De Vereniging Zakelijke Rijders (VZR) waarschuwt voor hoge afkoopsommen bij voortijdige beëindiging van leasecontracten, zeker in het geval waarbij werkgevers elektrische auto’s (EV’s) verplicht stellen. De vereniging noemt deze praktijk onredelijk en onhoudbaar.

Steeds meer bedrijven kiezen ervoor om werknemers verplicht in een elektrische leaseauto te laten rijden. Ook in het recente EU-actieplan Automotive wordt al gesuggereerd dat een wettelijke EV-verplichting dichterbij komt. Voor de zakelijke rijder betekent dit verlies van keuzevrijheid, terwijl tegelijkertijd de boetes bij vroegtijdige contractbeëindiging steeds vaker verlegd worden naar de werknemer.  

Volgens VZR is deze combinatie van factoren problematisch en juridisch twijfelachtig. Werknemers die van baan wisselen en daardoor hun auto inleveren bij de werkgever, mogen niet ook nog geconfronteerd worden met een afkoopsom van het leasecontract. Zeker niet als het om een gedwongen EV-keuze gaat.

Afkoopsommen van een leasecontract zijn duizenden euro’s groot en lopen regelmatig op tot € 15.000 of meer. Elektrische auto’s zijn doorgaans duurder, zwaarder en schrijven sneller af dan hun benzine- of dieselvarianten. Deze voorgelegde afkoopbedragen zijn volgens VZR disproportioneel en niet gerechtvaardigd, zeker als de werknemer niet zelf voor de duurdere EV gekozen heeft.

VZR pleit daarom voor duidelijke wettelijke kaders en goed werkgeverschap. Als werkgevers of de overheid elektrische leaseauto’s verplicht stellen, mag dit niet ten koste gaan van de werknemer. Concreet betekent dit volgens VZR dat afkoopsommen bij verplichte leaseauto’s geheel verboden moeten worden.

VZR zal zich de komende tijd actief inzetten om dit thema op de agenda te plaatsen bij werkgeversorganisaties en in de politiek. De vereniging roept werkgevers op om nu al verantwoordelijkheid te nemen en werknemers niet langer te confronteren met onredelijk hoge kosten.

Overig nieuws

rheer50

Waardering en respect voor Fred Brandhoff (Ruitenheer)

Foto ter illustratie van stroomuitval in een bedrijf. Foto; SIEV Dagblad.

Update weerbaarheid: handreiking voor bedrijven

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Martini Ziekenhuis neemt tweehonderd schoonmakers in dienst. Tendens of de toekomst?

verzuim100

Kennissessie ‘Verzuim verlagen’

wecovi780

‘Doorbraak in duurzaam wassen van microvezel’

Ook deze schoonmaker is dolblij met het lidmaatschap van SIEV. (Bron SIEV-Dagblad).

Schoonmaakondernemers worden heel blij van een SIEV-lidmaatschap

Veel ondernemers komen er door de schulden niet meer uit. (Bron SIEV-Dagblad).

Zware schulden houden ondernemers in de greep

award50

‘Doe mee aan de European Cleaning & Hygiene Awards 2026

(foto Pixabay).

‘Vakantie-uren en geld meenemen naar nieuwe werkgever’

Edgar van Engelen (rechts) reikte het bijbehorende certificaat uit aan eigenaar Michael Hoogvliet.

Hoogvliet Schoonmaakdiensten heeft alles keurig voor elkaar

Veel asielzoekers zijn bereid om te leren en vervolgens aan de slag te gaan.

‘Extra personeel vinden. Denk aan asielzoekers in jouw regio’

geldhand

Schoonmaak valt onder een BTW-(koepel)vrijstelling

Foto ter illustratie. Bron: SIEV Dagblad.

Hoe ziet de toekomst van de ZZP’ers er uit?

Er is heimwee naar de tijden dat het salaris cash wordt uitbesteed.

Aanpassing minimumloonwet aangenomen: wat betekent dit voor werkgevers

leerbedrijf450

Waarom het belangrijk is om een leercultuur op te zetten voor je bedrijf?