Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Veel ondernemers komen er door de schulden niet meer uit. (Bron SIEV-Dagblad).
Veel ondernemers komen er door de schulden niet meer uit. (Bron SIEV-Dagblad).

‘Kwijtschelding moet niet nieuwe norm worden in schuldhulpverlening’

Steeds vaker hoeven mensen met schulden daarvan niets terug te betalen. Dat is te begrijpen in uitzonderlijke situaties waarin aantoonbaar geen afloscapaciteit bestaat, maar zogeheten nulaanbiedingen mogen nooit zonder enige voorwaarde de nieuwe norm in de schuldhulpverlening worden, waarschuwen VNO-NCW en MKB-Nederland in een position paper die ze vandaag naar de Tweede Kamer hebben gestuurd. De ondernemersorganisaties constateren dat het wel die kant op gaat: ‘Dat maakt schuldhulp minder effectief, het is slecht voor de algemene betalingsmoraal, en het zijn ondernemers en mensen die wel hun schulden aflossen die daarvan de dupe zijn.’

Bijna standaardpraktijk

Volgens cijfers van de NVVK, de landelijke organisatie voor schuldhulpverlening, wordt inmiddels één op de drie schulden van natuurlijke personen volledig kwijtgescholden. Daarmee is het toepassen van nulaanbiedingen bijna standaardpraktijk aan het worden, in plaats van een uitzondering voor mensen die door omstandigheden aantoonbaar niet kunnen terugbetalen. Dat is niet houdbaar, aldus VNO-NCW en MKB-Nederland. ‘Schuldhulpverlening kan alleen duurzaam werken als zij ook wederkerig is. Rechten voor en hulp aan mensen met schulden moeten gepaard gaan met duidelijke verplichtingen en waarborgen.’ CU-Kamerlid Don Ceder heeft onlangs al Kamervragen gesteld over de rechtmatigheid en wenselijkheid van het nulaanbod. ‘Die raken de kern van een fundamenteel spanningsveld: hoe houden we het schuldhulpverleningsstelsel sociaal én rechtvaardig?’

Balans ondermijnd

Bedrijven betwisten niet dat mensen met problematische schulden bescherming nodig hebben. Ze willen meewerken aan oplossingen en doen dat ook, benadrukken de ondernemersorganisaties. De wetgever heeft echter niet voor niets vastgesteld dat ook in die situaties van schuldeisers een minimale inspanning mag worden verwacht. Daarom geldt sinds 2021 de 5%-regeling: er moet altijd tenminste 5 procent van de schuld worden afgelost, om te voorkomen dat schulden volledig vrijblijvend worden. Die balans dreigt nu echter te verdwijnen, aldus VNO-NCW en MKB-Nederland. ‘We krijgen hierover steeds vaker signalen vanuit onze achterban: van energiebedrijven en gerechtsdeurwaarders tot aan kleine bedrijven. In toenemende mate krijgen schuldeisers het verzoek om in te stemmen met volledige kwijtschelding. Ondernemers zien daardoor steeds minder van hun vordering terug, terwijl tegelijkertijd veel trajecten niet succesvol worden afgerond of kort na kwijting opnieuw tot betalingsproblemen leiden. Dat wijst erop dat nulaanbiedingen te vaak losstaan van effectieve begeleiding en structurele nazorg. Als mensen daarbij niet worden geholpen, is de kans reëel dat ze opnieuw in de schulden komen.’

Ruimte voor maatwerk

VNO-NCW en MKB-Nederland wijzen op de gevolgen als minimale aflossing en uniforme verplichtingen volledig worden losgelaten. ‘Schuldeisers zullen steeds minder geneigd zijn om mee te werken aan schuldregelingen. Het tast bovendien de betalingsmoraal en het gevoel van rechtvaardigheid aan.’ De ondernemersorganisaties roepen de politiek en uitvoeringspraktijk daarom op om de 5%-regeling opnieuw als de norm te bevestigen. Er moet ruimte blijven voor maatwerk en nulaanbiedingen voor uitzonderlijke gevallen, maar dan wel met heldere criteria, duidelijke verplichtingen, intensieve begeleiding en verplichte nazorg. Ook moet de financiële draagkracht van mensen gedurende minnelijke schuldhulpverleningstrajecten worden herijkt, zoals dat ook bij de wettelijke regeling (WSNP) gebeurt. Verder is het nodig dat wordt geïnvesteerd in kwaliteit en uniformiteit van schuldhulpverlening, zodat trajecten daadwerkelijk leiden tot duurzame financiële zelfredzaamheid.

Bron: MKB Helpdesk.

Overig nieuws

financiele_zorgen_schoonmaak_900x500

Financiële problemen onder schoonmakers: hoe ver mag een werkgever zich met privézaken bemoeien?

arbeidsinspectie10

Arbeidsinspectie slaat alarm: uitzendkrachten lopen meer risico op ongelukken

Het  bestuur van SIEV, bestaande uit Bahri Erdogan, Paul Fok, Rolien van Groeningen, Raymond Kouwenberg, Antoine Verhoef, Nita Graafland en Frank Verberne. Men nodigt leden en relaties graag uit om op de ALV te komen.

Een middag tussen vakgenoten kan je als ondernemer verder brengen dan je denkt

Edgar van Engelen is met zijn keurmerk-toetsen en blogs een kenner van de schoonmaakbranche.

Blog Edgar van Engelen: Het belang van een RI&E voor je bedrijf

rechtbank

Rechter: ‘Zieke werknemer mag passend werk niet zomaar weigeren’

hand

CBS: ‘152.000 AOW’ers actief op arbeidsmarkt’

euro5_bestelbus_900x500

Sommige type bestelbussen vanaf 2027 geweerd uit binnensteden: schoonmaak-bedrijven voor belangrijke keuze

Bron: PR.

Migranten als groeikans voor jouw schoonmaakbedrijf

De ALV van SIEV wordt traditioneel druk bezocht. Op de archieffoto houdt voorzitter Paul Fok een betoog over de laatste ontwikkelingen.

Programma ALV van SIEV

cleaning_service_ado_900x500

SIEV-lid Cleaning Service 2001 geniet van voetbalmiddag bij ADO Den Haag

schoonmaakbedrijfsautos_900x500

Schoonmaakbedrijven krijgen vanaf 2027 te maken met extra belasting op zakelijke auto’s

Foto ter illustratie. Vrouw is slechts als voorbeeld.

Schoonmaakster drie dagen opgesloten in cel van verlaten gerechtsgebouw

inspectie

Arbeidsinspectie: inlenen van personeel ontslaat schoonmaakbedrijven niet van verantwoordelijkheid

best_practice_awards_900x500

Zeven samenwerkingen in de finale van de Best Practice Awards 2026

Paul Fok samen met de bestuursleden Rolien van Groeningen en Frank Verberne op een archieffoto in de stand van SIEV.

‘Een cao heeft zoet en zuur, maar wie legt dat aan FNV uit?’