Dagelijks nieuws over SIEV en de leden, het bestuur, sponsoren en partners

Senioren worden steeds belangrijker. Ook voor de schoonmaakbranche`. (foto Pixabay).
Senioren worden steeds belangrijker. Ook voor de schoonmaakbranche`. (foto Pixabay).

Extra lumpsum voor 100.000 gepensioneerden

.

100.000 gepensioneerden moeten begin 2028 een extra lumpsum – een betaling die in een keer wordt gedaan en niet in delen – van drie maanden AOW krijgen bij ingang van hun AOW-datum. Daarvoor pleit CNV, omdat de AOW-leeftijd in 2028 omhooggaat.

De AOW-leeftijd stijgt per 1 januari 2028 naar 67 jaar en 3 maanden. CNV is het hier niet mee eens: “De levensverwachting daalt, maar de AOW-leeftijd gaat omhoog.” Om die reden pleitte CNV voor een bevriezing van de AOW-leeftijd naar 67 jaar per 1 januari 2028. Het kabinet zette de verhoging echter toch door.

‘Beleidstechnisch’ onvermijdelijk

Patrick Fey, vicevoorzitter CNV en pensioenonderhandelaar, legt uit: “De stijging die ooit is afgesproken, was gebaseerd op een steeds hogere levensverwachting. De afgelopen jaren daalde echter de levensverwachting als gevolg van de aanhoudende oversterfte. Hierdoor is ook een daling van de AOW-leeftijd het meest rechtvaardig. Het kabinet geeft aan dat de verhoging eigenlijk niet terecht is, maar ‘beleidstechnisch’ onvermijdelijk.’

AOW-bonus voor gepensioneerden

Nu het kabinet geen gehoor aan de CNV-oproep geeft en de stijging van de AOW-leeftijd toch doorzet, vindt CNV een lumpsum of AOW-bonus (drie maanden AOW als extra uitkering bij ingang AOW-leeftijd) voor AOW-gerechtigden vanaf 2028 zeer redelijk en rechtvaardig. Een compensatie voor drie maanden langer doorwerken. De AOW-bonus geldt alleen voor de lage- en middeninkomens, omdat deze mensen minder financiële mogelijkheden hebben om hun pensioen naar voren te halen.

Langer doorwerken zwaar

“Drie maanden langer doorwerken is voor tienduizenden werkenden moeilijk op te brengen. De nieuwe vroegpensioenregeling is niet voor iedereen toegankelijk. Een groot deel van de beroepen wordt immers niet gedefinieerd als zwaar. De meesten moeten doorwerken tot de AOW-leeftijd. Dan kan drie maanden veel verschil maken”, vindt Fey. Uit recent CNV-onderzoek blijkt 42 procent van de CNV-leden met gezondheidsklachten te kampen en 10 procent is langdurig ziek als gevolg van de zwaarte van hun werk.

Overig nieuws

Bestuurslid Communicatie Rolien van Groeningen tijdens de ALV van SIEV.

Rolien van Groeningen: ‘schoonmaken is een vak met toekomst’

Handen wassen blijft belangrijk. Foto Pixabay.

RIVM: ‘Goede (hand)hygiëne is cruciaal’

edgar

‘Samenwerking in schoonmaak nodig op elk niveau’

vacature50

Nocore zoekt Business Consultant Schoonmaak

rechtbank10

Werkgever in de schoonmaak wint rechtszaak van werknemer

Bert van Boggelen, voorzitter van de stichting Code Verantwoordelijk Marktgedrag

Dagschoonmaak als norm

pixabay

Update cao-schoonmaak: loonkosten nemen verder toe

Directeur Rob Nap toont met enige trots de beide certificaten behorende bij de SIEV-Keurmerken.

SIEV-Keurmerken voor Wiegmans Facilitaire Diensten

Foto: Pixabay.

Aantal werkenden stijgt in Nederland

verhuizing700

Invloed van opleiding en gezinssituatie op verhuisgedrag

nederrijn800

Vacature bij SIEV-lid Nederrijn Schoonmaak

bluegroep900

Bijzonder moment voor SIEV-lid de Blue groep

mr. Hella Vercammen .

Europese regelgeving voor de schoonmaak?

cleaning8000

Overzicht Randstad kansrijke beroepen

faucet60

Water en vorst niet altijd een goede combinatie